Minska ohälsa och långtidssjukskrivning för ett hållbart arbetsliv i Norra Mellansverige (24-055)

Beskrivning

Sammanfattning av vad utlysningen handlar om: Utlysningen stödjer projekt som hjälper långtidssjukskrivna anställda att återgå till arbetslivet och arbetsgivare att minska ohälsan och sjuktalen inom sina organisationer. Fokus ligger på hälsofrämjande, förebyggande och rehabiliterande insatser, samt kompetensutveckling för arbetsgivare.

Syfte med utlysningen:

• Stödja anställda i långtidssjukskrivning att återgå till arbetslivet.
• Hjälpa arbetsgivare att minska sjuktalen och förbättra arbetsmiljön.
• Främja jämlik hälsa inom organisationer och regionen.

Mål för utlysningen:

• På kort sikt:
  • Fler långtidssjukskrivna återgår till arbete.
  • Ökad kunskap och verktyg för arbetsgivare att främja hälsa och förebygga ohälsa.
  • Stärkt samverkan mellan aktörer som arbetar med sjukskrivna.
• På lång sikt:
  • Lägre sjuktal och förbättrad jämlik hälsa i Norra Mellansverige.

Förväntad påverkan/resultat:

• Minskad sjukfrånvaro och förbättrad arbetsmiljö på arbetsplatser.
• Hållbara strukturer för samverkan mellan relevanta aktörer.

Finansieringsgrad: 40 % medfinansiering krävs.

Behörighet: Organisationer inom offentlig, idéburen och privat sektor i Norra Mellansverige (Gävleborg, Dalarna och Värmland).